“Si los dejé salir temprano es para irnos a la posada”, aclaró enojado un patrón
Baño Comunitario.- Los patrones podrán descontar el día a aquellos empleados que falten a la posada del trabajo, según lo previene la Ley Federal del Trabajo.
La posada laboral es obligatoria, lo que puede ser usado por los empleados para estar con sus respectivas parejas y así, eviten faltar a ella. Pero en el caso de que no asistan, el empleador tiene el derecho a descontar el día de trabajo y recortar el aguinaldo a la mitad, acorde a lo estipulado en el artículo 145 bis de la mención en mención.
Así me pasó en la primer posada del trabajo 🥲🥴 pic.twitter.com/sGzUZeoh4G
— Jay Jay el barboncito (@john_s1l) December 8, 2021
La posada es como la vacuna: voluntariamente a fuerza
“Osea, si los dejé salir temprano es para que nos fuéramos al salón de la posada, no para que se fueran a una cantina por ahí”, sentenció el patrón quien compró para la rifa 3 regalos para los 200 empleados que son.
Tb a hace 2 años cuando me gane una tele en la posada del trabajo 🥰 pic.twitter.com/CzUwB87aAk
— Cyan Drganc (@CyanDrganc) December 9, 2021
Así las cosas, los patrones se llevarán el checador de la oficina para colocarlo a la entrada del salón y así saber quién fue y a quién hay que rebajarle el día.
Esta disposición no era conocida por muchos empleados quienes pensaban “echarse la pinta” del evento, pero ahora tendrán que ir a saludar a todos si no es que quieren que les llegue la quincena incompleta.
“Pues voy saludo, como y me salgo”, planeó una empleada de recursos humanos a quien todos le hacen caras.
Y para leer más: Una chica se tatuó en toda la espalda el nombre de su novio y a la semana la cortaron.
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